En una colaboración destacada, Graiman junto con la Cámara de Construcción de Cuenca llevó a cabo una importante capacitación en la entidad municipal "Casa del Obrero". Este evento, orientado a mejorar las oportunidades laborales de los habitantes del cantón Cuenca, se centró en brindar conocimientos técnicos a más de 80 obreros dedicados a la construcción y otros oficios.

La capacitación, teórica y práctica, se enfocó en la instalación de cerámicas y porcelanatos. La primera parte del evento presentó definiciones generales de estos materiales, junto con las últimas tecnologías innovadoras de Graiman, sus usos y beneficios. En la segunda parte, se realizó una demostración en vivo de la instalación de placas de porcelanato en pisos y paredes, donde los participantes pudieron practicar cortes e instalación de revestimientos bajo la guía del personal técnico de Graiman.

María Augusta Cárdenas, Jefa de Marketing de Graiman, destacó el compromiso de la empresa con la formación continua de los trabajadores del sector de la construcción. "Queremos acercarnos a este público para capacitarlos en aspectos técnicos y darles a conocer las últimas tendencias del mercado, elevando así el nivel de profesionalismo de su trabajo", expresó.

Al finalizar la capacitación, los participantes recibieron un certificado de participación y un refrigerio, además de souvenirs y premios entregados por Graiman. Los asistentes se mostraron entusiastas y agradecidos por la oportunidad de ser parte de esta formación.

Esta no es la primera vez que Graiman colabora con "Casa del Obrero". En una capacitación anterior, la empresa donó una cortadora para uso común de la institución, permitiendo que los obreros puedan utilizar esta herramienta en sus trabajos. La instalación de cerámica y porcelanato forma parte del pensum académico de la Cámara de Construcción de Cuenca para las personas capacitadas, fortaleciendo sus competencias y abriendo nuevas oportunidades en el mercado laboral.

Con estas iniciativas, Graiman reafirma su compromiso de seguir participando en capacitaciones que permitan mejorar las habilidades de los obreros y acercarlos a las últimas innovaciones del sector.