El ministro del Trabajo, Harold Burbano, fue entrevistado este miércoles 3 de diciembre de 2025 en Contacto Directo de Ecuavisa. Explicó que el Gobierno impulsa estrategias para fomentar empleo con una relación más sólida entre trabajador y empleador. Aseguró que no se planteará ningún programa que recorte derechos y que estos permanecerán garantizados. Propuso ordenar las horas semanales y diarias para que jóvenes y estudiantes puedan trabajar y estudiar con horarios diferenciados. Recordó que tres de cada diez ecuatorianos tienen empleo formal. También señaló que cinco de cada diez generan ingresos por emprendimientos o en relaciones no formalizadas. Indicó que el reto es subir la formalización en todo el país. Reportó una tasa de desempleo cercana al 3,7% y un nivel de trabajo formal del 37%. Dijo que la meta es llegar al 50% de empleo formal en los próximos dos años mediante un diálogo estructurado entre las partes. Sostuvo que el emprendimiento debe ser reconocido como trabajo y que habrá acompañamiento para potenciar ideas de negocio. Añadió que para ese objetivo se requerirá capacitación. Informó que se trabaja en el nuevo Salario Básico Unificado con acuerdos impulsados por incentivos. Ofreció reducir la carga burocrática y administrativa que pesa sobre las empresas para beneficiar a los trabajadores. Adelantó que se harán cambios normativos dentro del Ministerio de Trabajo para facilitar la formalización. Explicó que empezarán casa adentro porque existen trabas que frenan acuerdos entre las partes. Precisó que el trabajo por horas está prohibido, pero la distribución del tiempo legal durante el día puede pactarse. Aclaró que las declaraciones de la exministra Ivonne Núñez sobre los décimos no buscaban eliminarlos. Reiteró que esos derechos se mantendrán y no se tocarán. Con base en estudios, anticipó que el SBU subiría entre USD 10 y USD 20 en 2026. Finalmente señaló que no existe un proceso continuo de despidos en el sector público y descartó una desvinculación masiva.