La reciente propuesta del presidente del Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social (IESS), Eduardo Peña, ha generado un debate significativo en el país. En su intento por reformar y asegurar la sostenibilidad financiera de la institución, Peña ha puesto en la mesa dos estrategias clave: el aumento en el número de afiliados y un ajuste en las contribuciones.

El IESS, que actualmente cuenta con más de tres millones de afiliados y cerca de medio millón de jubilados, enfrenta un escenario financiero desafiante. Con aportes que suman aproximadamente 450 millones de dólares mensuales, se ve contrastado con egresos significativos, especialmente en pensiones y servicios de salud. Además, se añade a esta situación la deuda del Gobierno Nacional, que asciende a casi 11 000 millones de dólares.

En este contexto, Peña propone una solución innovadora: la incorporación de jóvenes desde los 15 años. Esta medida no solo busca incrementar el número de afiliados, sino también ofrecerles beneficios adicionales, como el acceso a créditos hipotecarios. Esta estrategia podría ser un incentivo atractivo para que los jóvenes se sumen al sistema desde una edad temprana.

Por otro lado, la propuesta de aumentar el monto y el tiempo de las contribuciones ha generado un debate público. Si bien esta medida podría fortalecer el fondo de pensiones y el sistema de salud, también plantea desafíos y resistencias entre la población.